Wielu pracodawców i przedsiębiorców oszczędności szuka przede wszystkim w ograniczaniu wydatków na pracowników. Tymczasem nieustanne podnoszenie ich kwalifikacji to nie tylko jedna z najlepszych inwestycji biznesowych, jakich można się podjąć, ale też gwarancja dobrej atmosfery w firmie i utrzymania pracowników na stanowiskach.